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Você sabia que a transformação de estagiários em sócios pode ser a chave para reter talentos na sua empresa? No episódio 105 do Market Makers, recebemos Ricardo Lacerda (Sócio Fundador e CEO do BR Partners) para falar sobre como a cultura de partnership pode revolucionar a retenção de talentos e transformar estagiários em sócios.

Ricardo compartilhou sua trajetória impressionante, desde seu estágio na área de crédito do Chase Manhattan até a fundação do BR Partners. Ele revelou como os princípios de partnership e meritocracia aprendidos no Goldman Sachs influenciam a filosofia de sua empresa e a fez se tornar o 2º maior banco de investimento do Brasil.

Entenda como a cultura de dono e a transparência nas regras do jogo são fundamentais para o sucesso a longo prazo e como o alinhamento de interesses entre sócios e executivos é essencial para evitar crises e garantir o crescimento sustentável. Ricardo também explicou os diversos segmentos do BR Partners e os principais desafios e vantagens competitivas do banco em relação aos seus concorrentes.

Além disse, Ricardo Lacerda falou sobre: -as diferenças entre o investidor brasileiro e estrangeiro; -os benefícios de fazer um MBA; e -o momento do mercado brasileiro e a influência das decisões do governo na economia; Se gostou deste episódio, não esqueça de deixar seu like e se inscrever no nosso canal para mais episódios como este!

Apresentação: Matheus Soares (@maatssoares) e Josué Guedes (@josueguedes__) 
Convidados: Ricardo Lacerda (Sócio Fundador e CEO do BR Partners) 
Edição: Bianca Barsotti e Lucas Zanardo