Dall'analisi dei bisogni al percorso formativo
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🎙️ DALL’ANALISI DEI BISOGNI AL PERCORSO FORMATIVO A inaugurare gli HR Talk dell’edizione 2023 de La Settimana della Salute Mentale, https://www.linkedin.com/in/ACoAAAOZFwIBzzbUBRQlS-5V0ojsk4JN0w9ernY, R&D Team Lead https://www.linkedin.com/company/abb/ (Process Automation – divisione PCP)....
show moreA inaugurare gli HR Talk dell’edizione 2023 de La Settimana della Salute Mentale, Matteo Sommariva, R&D Team Lead ABB (Process Automation – divisione PCP). Insieme a Martina CASSANI,
Psicologa e HR Consultant Stimulus Italia, si parla di come dall’analisi di bisogni specifici si possa arrivare alla creazione di un percorso formativo unico e personalizzato, in grado di fornire strumenti e supporto al manager e ai team
Alcuni punti in evidenza:
🔹 Ascoltare i bisogni di collaboratori e collaboratrici come punto di partenza nella costruzione di un intervento ad hoc
🔹 L’importanza di mettere a disposizione delle Persone nuove competenze per far sì che abbiamo strumenti per rispondere a situazioni nuove
🔹 Lavorare sul tema del work-life balance per responsabilizzare collaboratori e collaboratrici e migliorare le relazioni all’interno dei team e tra team e manager
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Author | Stimulus Italia |
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