Hoje o tema é: As pessoas estão no centro das empresas e corporações?
Desta vez o papo foi voltado à saúde mental dentro das empresas. Sempre ouvimos falar em recursos humanos, uma antiga expressão a qual dizia respeito ao departamento responsável pelas contratações, benefícios e pagamentos. Hoje em dia, este setor evolui para gestão de pessoas e é responsável por muito mais do que tarefas administrativas.
Conversamos sobre como a gestão de pessoas de forma humanizada e integrativa, diferenças de posições e salários entre homens e mulheres e/ou brancos e negros, os reflexos culturais dentro das culturas organizacionais e seus vieses inconscientes, o papel das empresas perante a sociedade e ainda falamos muito mais!

Mafoane Odara
Psicóloga e mestre em Psicologia pelo departamento de Psicologia Social da Universidade de São Paulo. Especialista nas questões relacionadas a direitos humanos e redução de desigualdades de gênero e raça no mundo corporativo e setor público. É mãe do Mudrik Diop, 7 anos e da Makini Niara, 4 anos e voz importante nos debates relacionados aos desafios das mulheres nos dias atuais nas áreas de enfrentamento às violências, maternidade e carreira e política institucional.
Integra os Conselhos de Administração do Fundo Brasil de Direitos Humanos, do Instituto Vamos Juntas e do RenovaBR e as Redes de Líderes Políticos da RAPS (Rede de Ação Política pela Sustentabilidade), da Fundação Lemann e do Movimento Agora!
Atualmente trabalha como líder em Recursos Humanos (HRBP) para América Latina no Facebook.

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Indicações
Filmes
Madame Satã

Série
Ted Lasso

Livros
Empatia Assertiva: Como Ser Um Líder Incisivo Sem Perder a Humanidade.
Kim Scott

A Coragem de Ser Imperfeito.
Brené Brown

Rehumanizing Leadership: Putting Purpose Back into Business
Sudhanshu Palsule

Sites

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